月嫂? 育嬰師培訓內容和培訓要求
作者：南陽泓德家政 發(fā)布日期：2023-10-29 01:33
經常會有一些還未入行，被母嬰行業(yè)良好的發(fā)展前景和高收入吸引而來的姐妹，糾結最多的莫過于到底是學月嫂還是育嬰師，我們一起來看看~
月嫂主要職責是護理產婦與新生兒，服務的內容以月子護理為主，新生兒的護理占80%，產婦的護理占20%。
育嬰師是通過現(xiàn)代教育觀念和科學方法對0-3歲嬰兒進行生活照料、護理和教育的專業(yè)人員，主要從事0-3歲嬰兒照料、護理和教育工作。
月嫂與育嬰師因服務對象和內容不同，薪資也有很大的差距，薪資與服務地域、工作經驗、級別因素、掌握技能的多少以及年齡有關。
由于各地居民消費水平的差異，一線城市月嫂的工資相對較高，二線城市居中，三線及以下城市較低。一線城市普通月嫂薪資在10000-20000不等，育嬰師在6500-10000不等。
在薪資上月嫂高于育嬰師，但月嫂在工作期間不僅要照顧產婦和寶寶，而且還需具備多種綜合技能，相對門檻高一些，工作強度大于育嬰師。
育嬰師主要是護理和教育引導的工作，工作節(jié)奏可控，相對來說會輕松一些。
月嫂和育嬰師都是一項低門檻、高收入的工作。薪資待遇遠超過了普通的家政服務員的收入，成為30-50歲女性群體中少有的門檻低待遇高的職業(yè)。
月嫂上戶一般是26天或者42天，接單中間會有一些空檔期，時間比較自由中間空檔期可以適當休息調整或者回老家和家人進行團聚。
育嬰師接單大部分是半年或者一年，甚至有一簽幾年的，中間幾乎無空檔期，比較穩(wěn)定，不用頻繁更換適應新的家庭，但是時間上會缺少一些自由。
如果不想每隔一月就換一個雇主，希望生活更穩(wěn)定的可以考慮做育嬰師。
月嫂學習母嬰護理師技能，針對寶媽和新生兒，育嬰師主要是針對寶寶，月嫂需要照顧2個人，除了基本的護理技能，還要了解月子餐制作，產婦的身體護理知識等，但只要用心去學并且保持愛心和耐心兩者都可以勝任。
目前母嬰市場潛力巨大，新的消費理念和科學育兒的概念深入人心，市場對于月嫂和育嬰師的需求都是很大的，只要專業(yè)技能過關，在正規(guī)機構學習獲得相關專業(yè)能力認證，兩者的就業(yè)基本不成問題。
月嫂課程中的嬰幼兒護理與育嬰師中內容會有重合，學起來并不費勁，這樣不僅可以提升自己的專業(yè)技能，同時還能拓寬自己的接單范圍，在接月嫂單賺取高薪的同時，如有空檔期還可以做育嬰師增加收入渡過空檔期。
此外對于月嫂姐妹來說，多一個育嬰師證書還是錦上添花的事情，比其他月嫂更具備競爭優(yōu)勢。
建議新入行的姐妹如果時間充足兩個都學，如果時間緊張可以先學月嫂，接單間隙的空檔賺了高薪還能繼續(xù)填補的自己的專業(yè)技能。
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